La comarca del Levante almeriense necesita trabajadores de terceros países, y las empresas no encuentran otra vía que desplazar a sus futuros empleados a la comisaría de Almería para tramitar su documentación. Un informe elaborado por el Consejo Local de Inmigración de Huércal-Overa, al que ha tenido acceso ACTUALIDAD ALMANZORA, cuantifica por primera vez una realidad que hasta ahora solo se intuía: solo nueve empresas de la zona gestionaron en 2025 los papeles de 1.400 trabajadores extranjeros.
De ellos, 950 corresponden al sector del transporte (conductores profesionales) y el resto a grandes empresas agrícolas. Ambos sectores están íntimamente ligados: las transportadoras distribuyen por Europa los productos agrícolas que se cultivan en la comarca. Según el informe, las empresas consultadas tienen previsto seguir contratando conductores de terceros países ante la alta demanda.
Actualmente, todos esos trabajadores deben acudir a la Unidad de Extranjería de la Comisaría de Policía Nacional de Almería para obtener su NIE o TIE. El informe enumera los problemas habituales: saturación de citas, pocas horas disponibles, fallos técnicos en la web y restricciones por provincia o tipo de trámite. Las plataformas de cita se agotan en minutos.
Por eso, el Consejo Local de Inmigración de Huércal-Overa ha solicitado la creación de una Unidad de Extranjería del Cuerpo Nacional de Policía en la propia localidad. El alcalde, Domingo Fernández, ha señalado que la actuación no requeriría inversión adicional, ya que se podría ampliar el servicio en la actual oficina del DNI.
El informe solo ha consultado a nueve empresas (la mayoría del transporte). La cifra real de trabajadores extranjeros que necesitan regularización en toda la comarca del Almanzora y el Levante sería, previsiblemente, muy superior. Fuentes del Consejo admiten que se trata de una muestra, pero que la tendencia es clara: los sectores del transporte y la agricultura demandan cada vez más mano de obra de fuera de la Unión Europea, y los trámites burocráticos se convierten en un cuello de botella que frena la contratación.
El Ayuntamiento de Huércal-Overa elevará ahora la propuesta a la Subdelegación del Gobierno y a la Dirección General de la Policía. (VEA NUESTRA PORTADA DE HOY)
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